该课程共分为五个模块，从员工自身的利益切入，将利益与思想进行融合，从九个维度全方位训练员工的主人翁精、气、神，帮助员工真正从自己的内心价值观进行改变（由内而外自发改变）。同时，以结果为导向，帮助员工建立结果化思维模式，打造真正四有员工：有担当、有责任、有动力、有作为。
一、课程大纲
第一单元：悟道
促进每一位参训学员深刻地确定自身在职场中的角色定位，给员工赋能，建立起引爆职场突破、由内而外自我驱动的思维模式。掌握自身职场突破和发展最核心的思想和方法。
1） 破解职场快速突破的终极身份奥妙；
2） 揭开人力资本快速增值变现的核心玄机；
3） 解码企业用人、育人的根本宗旨；
4） 揭晓生生不息职业发展的黄金法则。
第二单元： 正 心
直接、客观、真实地破解各种限制职场突破的心魔，深入调研并结合受训企业、团队的具体问题 ，通过具体案例、视频分享等多种方式，擒拿心魔，提升状态，实现职场突破的快、准、稳。
1） 正视功劳，破解归功于内的心魔；
2） 直指顽疾，擒拿职场差不多先生；
3） 自我突破，全面改善自我设限的处境；
4） 主动出击，打破固步自封的牢笼；
5） 脚踏实地，根除急于求成的心魔；
6） 敢于担当，走出归错于外的惯性思维；
7） 实事求是，办法总比困难多。
第三单元：明术
通过目标、专注、执行等九项职场突破发展核心素质的修炼，全面提升参训学员的综合素养，彻底打破原有陈旧的心智模式，建立积极、阳光、自我驱动、引爆职场突破的主人翁心智模式，开启员工与企业命运统一、共同发展的新局面。
1) 制定目标的原则与方法，建立与组织融合的目标；
2) 全面提升专注于目标的方法；
3) 改善执行力的技巧，提升执行力的方法。
第四单元： 塑智
结果是企业发展的生命线，结果是个人发展的唯一筹码，建立结果思维模式，进一步巩固主人翁心智模式，帮助参训学员在行动中改变自己，建立长期持续的自我驱动机制。
1） 建立“只有结果才能改变命运”的心智模式；
2） 限制结果导向思维模式的 3 大误区；
3） 要结果管理思维模式的 6 大关键步骤；
4） 建立结果为王思维的 5 项核心原则。
二、讲师简介：主人翁心智训练与职业规划体系创始人、主人翁心智与职业规划模式训练第一人、卓越领导力训练专家、“职场精准扶贫”理念创始人